1.完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)，確保個(gè)人業(yè)績指標(biāo)達(dá)成率不低于100%
2.負(fù)責(zé)華北區(qū)域KA渠道的開拓與維護(hù)，年度新增合作大型商超系統(tǒng)不低于3家
3.管理現(xiàn)有重點(diǎn)客戶（如永輝、北國等），維持客戶關(guān)系，確保續(xù)約率達(dá)到95%以上
4.制定并執(zhí)行所轄渠道的銷售策略與行動(dòng)計(jì)劃，推動(dòng)季度銷售額環(huán)比增長15%
5.收集市場(chǎng)競品動(dòng)態(tài)與客戶反饋，每月提交銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告及競品分析報(bào)告各1份
6.協(xié)調(diào)處理訂單、配送及賬款等事宜，確�？蛻魡栴}得到有效解決
任職要求：
1.具備3年以上快消品行業(yè)大客戶銷售或KA管理經(jīng)驗(yàn)，有烘焙食品或休閑零食行業(yè)背景者優(yōu)先
2.熟悉現(xiàn)代商超渠道運(yùn)作模式，擁有河北區(qū)域大型連鎖商超（如北國、信譽(yù)樓）客戶資源者優(yōu)先
3.具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與客戶關(guān)系管理能力，能獨(dú)立承擔(dān)并完成年度銷售指標(biāo)
4.熟練使用Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析與報(bào)告撰寫能力
5.能適應(yīng)河北省內(nèi)高頻次出差，具備強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
6.對(duì)銷售工作充滿熱情，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境