核心職責
總經(jīng)理-戰(zhàn)略決策與整體運營核心角色,主要負責制定品牌發(fā)展方向,推動業(yè)績增長,優(yōu)化管理體系并提升品牌競爭力。

具體工作范疇包括:
1. 戰(zhàn)略與經(jīng)營：
   制定品牌年度經(jīng)營計劃，推動營收增長與市場份額提升，優(yōu)化杏仁餅、蛋卷等經(jīng)典手信產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。
2.團隊統(tǒng)籌與管理：
  統(tǒng)籌生產(chǎn)、門市、行銷等各部門團隊，建立標準化營運流程；
  提升成效與服務品質(zhì) ,確保品牌營運高效有序；
  設(shè)定清晰目標，優(yōu)化分工，激勵團隊成長，提升整體執(zhí)行力。
3.供應鏈管理：
  對接優(yōu)質(zhì)食材供應商，管控成本與品質(zhì),確保原料嚴選與傳統(tǒng)制程落地，保障產(chǎn)品穩(wěn)定供應；
  協(xié)調(diào)采購、倉儲、物流各環(huán)節(jié)，提升供應鏈效率。
4.品牌升級與推廣：
  策劃線上線下推廣活動(如節(jié)慶禮盒營銷，旅游渠道合作)；
  深耕本地及游客市場，開發(fā)企業(yè)客制化、跨境電商等新通；
  提升復購率與口碑，拓展品牌從區(qū)域到全國市場的布局；
  與銷售、財務等部門密切協(xié)作，確保業(yè)務高效推進。

崗位要求
• 經(jīng)驗：10年+食品零售行業(yè)管理經(jīng)驗，至少1年手信或快消品領(lǐng)域經(jīng)驗，熟悉澳門手信市場優(yōu)先。
• 核心能力：

▶ 具備從0到1的運營思維，能獨立操盤產(chǎn)品研發(fā)、渠道拓展全流程；

▶ 擅長數(shù)據(jù)分析（銷售報表、客群畫像），精準調(diào)整經(jīng)營策略；

▶ 強抗壓能力，適應旅游旺季高強度工作與客訴處理；

▶ 雙語流利（粵語+普通話或英語），適配澳門多元客群溝通；

▶ 具備商業(yè)敏感度與跨部門協(xié)作能力（如對接海關(guān)、旅游局資源）。

薪資福利

 • 基本年薪：30-40萬澳門元（根據(jù)資歷與能力面議）；

 • 獎金激勵：根據(jù)年度營業(yè)額達成情況核算獎金；

 • 發(fā)展機遇：參與品牌從區(qū)域到全國市場拓展的核心戰(zhàn)略決策；

 • 特色福利：手信產(chǎn)品免費試吃、開放包容的團隊氛圍、定期行業(yè)交流與培訓支持。